Toda empresa debe velar por la salud de sus empleados y así mismo, por la estabilidad de la compañía. Es de suma importancia la contratación de un seguro que cubra cualquier caso de accidente, ya sea laboral o no laboral y que tenga prestaciones de invalidez o fallecimiento de sus empleados. Si no se contratara un seguro de accidentes estarían cometiendo una grave infracción y podría recibir una multa.
Algunas de las coberturas que ofrece este seguro son:
- Cobertura de Accidente Laboral: Fallecimiento e invalidez
- Cobertura de Accidente no laboral: Fallecimiento por accidente de circulación y no laboral e invalidez permanente por accidente de circulación y no laboral.
- Enfermedad profesional: Invalidez y fallecimiento por enfermedad profesional
- Enfermedad común: Invalidez y fallecimiento por enfermedad común
